阿里集团明确五新战略三驾马车:基础设施落地;战略思维输出;投资拉动。
近日,阿里巴巴集团首席执行官张勇(逍遥子)发布一封内部邮件确认多位集团高管的变动,以及组织架构的调整:
· 俞永福担任阿里巴巴集团新成立的eWTP投资工作小组组长,推进阿里集团五新战略生态圈投资,拉动这个新的战略方向。他将辞去集团大文娱董事长、大文娱及高德总裁。
· 大文娱将实行轮值总裁制,由杨伟东、朱顺炎、樊路远(木华黎)、张宇(语嫣)、常扬(刘墉)、黎直前(宇乾)组成。第一轮轮值总裁由杨伟东担任,向张勇汇报。
· 高德总裁由现集团首席风险官刘振飞(振飞)兼任。
· 朱顺炎将出任移动事业群总裁,并不再担任阿里妈妈总裁,他将带领移动事业群管理团队探索UC等业务下一段的创新之路。
· 集团首席市场官董本洪(张无忌)将兼任阿里妈妈总裁,继续以大数据为驱动,推动阿里电商媒体和数字娱乐媒体的全面融合。
· Michael Evans(白求恩)继续担任集团总裁职位,并作为张勇的特别助理,负责阿里巴巴集团海外战略项目的跟进,专职负责美洲和欧洲的公共事务工作。他将不再负责海外各国大使团队。
·海外大使团队将向“五新”全球化领导小组组长赵颖(芷雪)汇报。
以上任命自12月1日起生效。
在张勇出任阿里巴巴集团首席执行官后,先后推动了两次大的组织变革:包括以“大中台小前台”为特征的业务架构升级和基于“五新战略”所进行组织保障升级。
通过上述的人事变动和组织架构调整我们可以看到,阿里集团将更为聚焦“五新战略”。集团将在强化现有的新零售战部署的前提下,明确五新战略的三驾马车:基础设施落地、战略思维输出、生态圈投资拉动。以全球化为核心,在关键领域和关键岗位上部署得力人才及组织队形,确保五新战略的高效运转和加速实施。
麦迪逊邦编辑整理报道
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